Foundationweek (Council of the Marble Star)

2011.09.01

Tuesday - August 30, 2011

半日かけて外部講師主導のワークショップを受講することになりました。
カフェテリアの一部を利用して約100人一同が6人づつのグループに分かれて、チームで目的を達成するというチームプロジェクトです。各チームには3つの情報とアイテムが渡され、他のチームと交渉をしては自分の富(credit)と信頼(shuma)を増やすというゲーム。ポイントは富(credit)を増やすだけでなく、相手から信頼(shuma)も勝ち取る必要があります。相手を騙して富を取得しても最後に相手から評価されて信用されないとなってしまうとダメです。長期でビジネスの関係を作っていくようなイメージでしょうか。また、時が経つにつれアイテムの価値も変動していきます。

チームワーク、交渉術、リーダーシップ、計画性、行動力などチームワークビルディングのワークショップでもあります。
特にチーム全体としての方向がスムースに決まるところもあれば、チーム内で軋轢が生じるなど多種多様な背景を持つ即興チームがどこまでワークするのかというのも面白かったです。
私のチームは、アメリカ(2)、インド、台湾、アフリカ、日本でした。

Eagles Flight Dave Riveness
Council of the Marble Star


cafeteriaの概観
dining1-2009.jpg

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2017.08.03 at 00:02 # [Edit]

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